АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА КОСТРОМЫ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 15 марта 2013 г. № 437

ОБ УТВЕРЖДЕНИИ УСТАВА МУНИЦИПАЛЬНОГО БЮДЖЕТНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ
ГОРОДА КОСТРОМЫ "ПСИХОЛОГО-МЕДИКО-ПЕДАГОГИЧЕСКАЯ КОМИССИЯ"
Список изменяющих документов
(в ред. постановления Администрации города Костромы от 03.02.2014 № 267)

В соответствии с постановлением Администрации города Костромы от 26 февраля 2013 года № 311 "О создании муниципального бюджетного учреждения города Костромы "Психолого-медико-педагогическая комиссия", руководствуясь статьями 42, 44, частью 1 статьи 57 Устава муниципального образования городского округа город Кострома, постановляю:
1. Утвердить прилагаемый Устав муниципального бюджетного учреждения города Костромы "Психолого-медико-педагогическая комиссия" (далее - Устав учреждения).
2. Заместителю главы Администрации - председателю Комитета образования, культуры, спорта и работы с молодежью Администрации города Костромы О.Л.Ереминой:
2.1. в порядке, установленном Федеральным законом от 8 августа 2001 года № 129-ФЗ "О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей", обеспечить государственную регистрацию Устава учреждения, указанного в пункте 1 настоящего постановления, в Инспекции Федеральной налоговой службы России по городу Костроме;
2.2. копии документов, подтверждающих регистрацию Устава учреждения, а также копию Устава учреждения представить в Управление территориального планирования, городских земель, градостроительства, архитектуры и муниципального имущества Администрации города Костромы и Комитет образования, культуры, спорта и работы с молодежью Администрации города Костромы.

Глава Администрации
города Костромы
В.В.ЕМЕЦ





Утвержден
постановлением
Администрации
города Костромы
от 15 марта 2013 года № 437

Устав
муниципального бюджетного учреждения города Костромы
"Психолого-медико-педагогическая комиссия"
Список изменяющих документов
(в ред. постановления Администрации города Костромы от 03.02.2014 № 267)

1. Общие положения

1.1. Муниципальное бюджетное учреждение города Костромы "Психолого-медико-педагогическая комиссия" (далее - Учреждение) является некоммерческой организацией, не имеющей извлечение прибыли в качестве основной цели своей деятельности.
1.2. Учреждение создано в соответствии с постановлением Администрации города Костромы от 26 февраля 2013 года № 311 "О создании муниципального бюджетного учреждения города Костромы "Психолого-медико-педагогическая комиссия".
1.3. Учредителем (собственником имущества) Учреждения является город Кострома (далее - Учредитель). Права и обязанности учредителя от имени города Костромы осуществляет Администрация города Костромы в лице главы Администрации города Костромы и отраслевых (функциональных) органов Администрации города Костромы в соответствии с их компетенцией, определенной Уставом города Костромы, актами, устанавливающими статус этих отраслевых (функциональных) органов, и настоящим Уставом.
1.4. Учреждение находится в ведении Комитета образования, культуры, спорта и работы с молодежью Администрации города Костромы (далее - Комитет).
1.5. Полное наименование Учреждения - муниципальное бюджетное учреждение города Костромы "Психолого-медико-педагогическая комиссия".
Сокращенное наименование Учреждения - МБУ ПМПК города Костромы.
1.6. Учреждение в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, Уставом (Основным законом) Костромской области, законами и иными нормативными правовыми актами Костромской области, Уставом города Костромы, иными муниципальными правовыми актами и настоящим Уставом.
1.7. Учреждение является юридическим лицом в организационно-правовой форме муниципального бюджетного учреждения, имеет самостоятельный баланс, обладает на праве оперативного управления обособленным имуществом, являющимся муниципальной собственностью города Костромы, может от своего имени приобретать и осуществлять имущественные и личные неимущественные права, нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде.
1.8. Учреждение имеет открываемые в Управлении финансов Администрации города Костромы лицевые счета для учета средств, поступающих Учреждению в соответствии с законодательством Российской Федерации.
1.9. Учреждение отвечает по своим обязательствам всем находящимся у него на праве оперативного управления имуществом, как закрепленным за Учреждением по решению Учредителя, так и приобретенным за счет доходов, полученных от приносящей доходы деятельности, за исключением особо ценного движимого имущества, закрепленного за Учреждением по решению Учредителя или приобретенного Учреждением за счет выделенных Учредителем средств, а также недвижимого имущества. Учредитель не несет ответственности по обязательствам Учреждения.
Учреждение не несет ответственности по обязательствам Учредителя и созданных им юридических лиц.
1.10. В Учреждении не допускается создание и деятельность организационных структур политических партий, общественно-политических и религиозных движений и организаций (объединений).
1.11. Учреждение имеет круглую печать с указанием полного наименования, штампы и бланки со своим наименованием.
1.12. Место нахождения Учреждения: 156007, Костромская область, город Кострома, улица Ленина, 84.
(п. 1.12 в ред. постановления Администрации города Костромы от 03.02.2014 № 267)

2. Предмет, цели и виды деятельности Учреждения

2.1. Предметом деятельности Учреждения является организация консультативно-диагностической и коррекционно-педагогической работы с детьми города Костромы с отклонениями в развитии.
2.2. Целями деятельности Учреждения являются своевременное выявление детей с особенностями в физическом и (или) психическом развитии и (или) отклонениями в поведении, проведение их комплексного психолого-медико-педагогического обследования (далее - обследование) и подготовка по результатам обследования рекомендаций по оказанию им психолого-медико-педагогической помощи и организации их обучения и воспитания, а также подтверждение, уточнение или изменение ранее данных рекомендаций.
(п. 2.2 в ред. постановления Администрации города Костромы от 03.02.2014 № 267)
2.3. Для достижения целей, указанных в пункте 2.2 настоящего Устава, Учреждение осуществляет основной вид деятельности в соответствии с Общероссийским классификатором видов экономической деятельности - образование для взрослых и прочие виды образования, не включенные в другие группировки.
2.4. Учреждение в соответствии с законодательством Российской Федерации на основании возмездных договоров, заключенных с юридическими и физическими лицами, вправе осуществлять следующие виды предпринимательской деятельности лишь постольку, поскольку это служит достижению целей, указанных в пункте 2.2 настоящего Устава, и соответствует этим целям:
2.4.1. проведение диагностических мероприятий с детьми с ограниченными возможностями здоровья и (или) отклонениями в поведении по запросу родителей (законных представителей);
2.4.2. осуществление коррекционных занятий с детьми дошкольного и школьного возраста с ограниченными возможностями здоровья и (или) отклонениями в поведении по запросу родителей (законных представителей);
2.4.3. проведение психолого-педагогического консультирования родителей (законных представителей), воспитывающих детей с ограниченными возможностями здоровья и (или) отклонениями в поведении;
2.4.4. оказание образовательных услуг в виде разовых лекций, стажировок, семинаров и других видов обучения, не сопровождающихся итоговой аттестацией и выдачей документа об образовании и (или) квалификации;
2.4.5. реализация товаров, изготовленных за счет средств, полученных от ведения предпринимательской и иной приносящей доход деятельности, работ и услуг, направленных на обеспечение функционирования Учреждения;
2.4.6. тиражирование печатных материалов, материалов на электронных носителях.

3. Функции Учреждения

3.1. В целях организации помощи детям с отклонениями в развитии на основе проведения комплексного диагностического обследования и определения специальных условий для получения ими образования и необходимого медицинского обслуживания Учреждение осуществляет следующие функции:
3.1.1. комплексное психолого-медико-педагогическое диагностирование несовершеннолетних с проблемами в развитии для установления структуры дефекта и степени нарушения и (или) недоразвития психических и физических функций;
3.1.2. системное, комплексное изучение личностных психофизических особенностей несовершеннолетних с неуточненными состояниями интеллектуального и психического развития с использованием разнообразных форм и методов диагностики;
3.1.3. оказание психолого-медико-педагогической помощи и организации обучения и воспитания несовершеннолетних с проблемами в развитии в учреждениях системы образования;
3.1.4. подтверждение, уточнение и (или) изменение ранее установленного заключения и данных психолого-медико-педагогических рекомендаций в связи с изменением состояния несовершеннолетних и целесообразностью перевода из детского учреждения одного типа (вида) в другое;
3.1.5. оказание методической и консультативной помощи образовательным учреждениям по психолого-медико-педагогическому сопровождению детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей;
3.1.6. изучение и обобщение современных подходов психолого-педагогической и медико-социальной помощи семьям, воспитывающим детей с ограниченными возможностями здоровья и (или) отклонениями в поведении;
3.1.7. участие в работе семинаров, конференций по проблемам диагностики и коррекции несовершеннолетних, испытывающих трудности в процессе обучения и воспитания;
3.1.8. проведение консультаций для родителей (законных представителей), психологов, специальных педагогов, учителей, социальных работников и других заинтересованных лиц по вопросам обучения и воспитания несовершеннолетних с особенностями поведения и развития;
3.1.9. проведение информационно-просветительской деятельности.
3.2. Учреждение осуществляет свою деятельность во взаимодействии с муниципальными образовательными учреждениями города Костромы, научными организациями, ассоциациями, другими организациями, деятельность которых связана с решением проблем образования детей с отклонениями в развитии.
3.3. В структуре Учреждения могут создаваться структурные подразделения для организационного и методического сопровождения образовательной и инновационной деятельности Учреждения.

4. Права и обязанности Учреждения

4.1. При реализации функций Учреждение имеет право:
4.1.1. самостоятельно планировать, определять содержание и конкретные формы своей деятельности в соответствии с предметом и целями деятельности, определенными настоящим Уставом;
4.1.2. запрашивать и получать в установленном порядке от организаций, отраслевых (функциональных) органов Администрации города Костромы, должностных лиц информацию и документы, необходимые для выполнения возложенных функций;
4.1.3. заключать с юридическими и физическими лицами договоры, не противоречащие законодательству Российской Федерации, а также целям и предмету деятельности Учреждения;
4.1.4. составлять и исполнять утвержденный план финансово-хозяйственной деятельности Учреждения;
4.1.5. вносить Комитету (главному распорядителю бюджетных средств) предложения по уточнению плана финансово-хозяйственной деятельности Учреждения;
4.1.6. определять размеры и условия оплаты труда работников Учреждения в соответствии с муниципальными правовыми актами в пределах утвержденного фонда оплаты труда;
4.1.7. вносить предложения по вопросам совершенствования деятельности Учреждения Учредителю через заместителя главы Администрации - председателя Комитета.
4.1.8. осуществлять мониторинг учета рекомендаций комиссии по созданию необходимых условий для обучения и воспитания детей в образовательных организациях, а также в семье с согласия родителей (законных представителей) детей.
(п. 4.1.8 введен постановлением Администрации города Костромы от 03.02.2014 № 267)
4.2. Основными направлениями деятельности Учреждения являются:
4.2.1. проведение обследования детей в возрасте от 0 до 18 лет в целях своевременного выявления особенностей в физическом и (или) психическом развитии и (или) отклонений в поведении детей;
4.2.2. подготовка по результатам обследования рекомендаций по оказанию детям психолого-медико-педагогической помощи и организации их обучения и воспитания, подтверждение, уточнение или изменение ранее данных Учреждением рекомендаций;
4.2.3. оказание консультативной помощи родителям (законным представителям) детей, работникам образовательных организаций, организаций, осуществляющих социальное обслуживание, медицинских организаций, других организаций по вопросам воспитания, обучения и коррекции нарушений развития детей с ограниченными возможностями здоровья и (или) девиантным (общественно опасным) поведением;
4.2.4. оказание учреждениям медико-социальной экспертизы содействия в разработке индивидуальной программы реабилитации ребенка-инвалида;
4.2.5. осуществление учета данных о детях с ограниченными возможностями здоровья и (или) девиантным (общественно опасным) поведением, проживающих на территории деятельности Учреждения;
4.2.6. внедрение современных технологий диагностики и коррекционной работы с детьми;
4.2.7. формирование банка данных о детях и подростках с отклонениями в развитии;
4.2.8. своевременное направление детей в научно-исследовательские, лечебно-профилактические, оздоровительные, реабилитационные и другие учреждения при возникновении трудностей диагностики, неэффективности оказываемой помощи;
4.2.9. участие в организации информационно-просветительской работы с населением в области предупреждения и коррекции недостатков в физическом и (или) психическом развитии и (или) отклонений в поведении детей;
4.2.10. содействие процессам интеграции в обществе детей с отклонениями в развитии.
(п. 4.2 в ред. постановления Администрации города Костромы от 03.02.2014 № 267)
4.3. Учреждение обязано:
4.3.1. своевременно и качественно выполнять функции, возложенные на Учреждение;
4.3.2. осуществлять деятельность в соответствии с Конституцией Российской Федерации, федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, Уставом (Основным законом) Костромской области, законами и иными нормативными правовыми актами Костромской области, Уставом города Костромы, иными муниципальными правовыми актами, в том числе Регламентом Администрации города Костромы и настоящим Уставом;
4.3.3. ежегодно представлять Учредителю на утверждение план финансово-хозяйственной деятельности Учреждения и отчет о результатах деятельности;
4.3.4. эффективно использовать закрепленное за ним муниципальное имущество в строгом соответствии с целевым назначением, обеспечивать сохранность данного имущества;
4.3.5. вести бухгалтерский и налоговый учет, представлять бухгалтерскую и налоговую отчетность в порядке, установленном федеральными законами и принимаемыми в соответствии с ними нормативными правовыми актами Российской Федерации, муниципальными правовыми актами;
4.3.6. выполнять требования охраны труда, техники общей и пожарной безопасности, производственной санитарии, разрабатывать и осуществлять мероприятия, обеспечивающие безопасные условия труда, предупреждение аварийных ситуаций в Учреждении;
4.3.7. обеспечивать сохранность документов, образующихся в процессе деятельности, в том числе документов по личному составу, в течение сроков их хранения, установленных федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, муниципальными правовыми актами;
4.3.8. обеспечивать в соответствии с законодательством об архивном деле в Российской Федерации, муниципальными правовыми актами отбор, подготовку и передачу в упорядоченном состоянии документов на постоянное хранение в Муниципальное казенное учреждение города Костромы "Муниципальный архив города Костромы".

5. Имущество Учреждения

5.1. Для осуществления своих уставных целей Учреждение использует:
5.1.1. имущество, являющееся муниципальной собственностью города Костромы, которое закреплено за Учреждением на праве оперативного управления;
5.1.2. денежные средства, имущество и иные объекты собственности, переданные ему физическими и юридическими лицами в форме дара, пожертвования или по завещанию, а также поступления от приносящей доходы деятельности Учреждения и приобретенное за счет этих поступлений имущество. Указанное имущество поступает в самостоятельное распоряжение Учреждения;
5.1.3. земельные участки, закрепленные за Учреждением на праве постоянного (бессрочного) пользования.
5.2. Учреждение владеет, пользуется и распоряжается закрепленными за ним на праве оперативного управления имуществом в соответствии с целями своей деятельности, установленными настоящим Уставом, заданиями Учредителя и назначением этого имущества.
Право оперативного управления имуществом, в отношении которого Учредителем принято решение о закреплении за Учреждением, возникает у Учреждения с момента передачи имущества по акту и прекращается по основаниям и в порядке, предусмотренном Гражданским кодексом Российской Федерации, другими законами и иными нормативными правовыми актами, а также в случаях правомерного изъятия имущества у Учреждения по решению Учредителя, если оно не использовалось или использовалось не по назначению.
Право оперативного управления Учреждения на недвижимое имущество подлежит государственной регистрации в порядке, установленном Федеральным законом от 21 июля 1997 года № 122-ФЗ "О государственной регистрации прав на недвижимое имущество и сделок с ним".
С момента передачи имущества на Учреждение возлагается обязанность по учету, инвентаризации и сохранности имущества, закрепленного за ним.
5.3. Учредитель вправе изъять излишнее, неиспользуемое либо используемое не по назначению имущество, закрепленное за Учреждением, и распорядиться им по своему усмотрению.
5.4. Учреждение без согласия собственника не вправе распоряжаться особо ценным движимым имуществом, закрепленным за ним собственником или приобретенным бюджетным учреждением за счет средств, выделенных ему собственником на приобретение такого имущества, а также недвижимым имуществом.
Остальным находящимся на праве оперативного управления имуществом Учреждение вправе распоряжаться самостоятельно, если иное не предусмотрено Федеральным законом от 12 января 1996 года № 7-ФЗ "О некоммерческих организациях".
5.5. Крупная сделка может быть совершена Учреждением только с предварительного согласия Учредителя. Заведующий несет перед Учреждением ответственность в размере убытков, причиненных Учреждению в результате совершения крупной сделки с нарушением требований законодательства Российской Федерации независимо от того, была ли эта сделка признана недействительной.
(п. 5.5 в ред. постановления Администрации города Костромы от 03.02.2014 № 267)

6. Муниципальное задание.
Финансовое обеспечение деятельности Учреждения

6.1. Деятельность Учреждения, связанная с выполнением работ, оказанием услуг, в соответствии с предусмотренным настоящим Уставом основными видами деятельности Учреждения, осуществляется в соответствии с муниципальным заданием.
Муниципальное задание для Учреждения формируется и утверждается Комитетом в порядке, определенном Администрацией города Костромы.
Учреждение не вправе отказаться от выполнения муниципального задания.
6.2. Финансовое обеспечение выполнения Учреждением муниципального задания осуществляется в виде субсидий из бюджета города Костромы, предоставляемых в соответствии с Бюджетным кодексом Российской Федерации и муниципальными правовыми актами. В случаях и порядке, определенных муниципальными правовыми актами, Учреждению могут предоставляться субсидии на иные цели.
6.3. Финансовое обеспечение выполнения муниципального задания осуществляется с учетом расходов на содержание недвижимого имущества и особо ценного движимого имущества, закрепленных за Учреждением по решению Учредителя или приобретенных Учреждением за счет средств, выделенных ему Учредителем на приобретение такого имущества, расходов на уплату налогов, в качестве объекта налогообложения по которым признается соответствующее имущество, в том числе земельные участки.
В случае сдачи в аренду с согласия Учредителя недвижимого имущества и особо ценного движимого имущества, закрепленного за Учреждением по решению Учредителя или приобретенного Учреждением за счет средств, выделенных ему Учредителем на приобретение такого имущества, финансовое обеспечение содержания такого имущества Учредителем не осуществляется.
6.4. Изменение объема субсидии, предоставленной на выполнение муниципального задания, в течение срока его выполнения осуществляется только при соответствующем изменении муниципального задания и (или) нормативов затрат.
6.5. Тариф на услуги, оказываемые Учреждением, устанавливает Учредитель.
6.6. Учреждение вправе осуществлять приносящую доходы деятельность лишь постольку, поскольку это служит достижению целей, ради которых оно создано, и соответствующую этим целям, при условии, что такая деятельность указана в его учредительных документах. Доходы, полученные от такой деятельности, и приобретенное за счет этих доходов имущество поступают в самостоятельное распоряжение Учреждения.
6.7. Учреждение не вправе размещать денежные средства на депозитах в кредитных организациях, а также совершать сделки с ценными бумагами, если иное не предусмотрено федеральными законами.
6.8. Учреждение составляет и ведет план финансово-хозяйственной деятельности в порядке, определенном постановлением Администрации города Костромы.

7. Порядок управления деятельностью Учреждением.
Организация работы Учреждения

7.1. Органами управления Учреждением являются:
7.1.1. Учредитель, от имени которого выступают лица, определенные муниципальными правовыми актами города Костромы и настоящим Уставом;
7.1.2. заведующий, который назначается на должность и освобождается от должности главой Администрации города Костромы по представлению заместителя глав Администрации - председателя Комитета. Заведующий Учреждением является единоличным исполнительным органом Учреждения, осуществляет текущее руководство его деятельностью, за исключением вопросов, отнесенных федеральными законами, нормативными правовыми актами органов местного самоуправления, настоящим Уставом к компетенции Учредителя, Комитета.
7.2. Отношения между Учредителем и Учреждением определяются договором, заключаемым между ними в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.
7.3. К исключительной компетенции Учредителя относится решение следующих вопросов:
7.3.1. утверждение Устава, изменений и дополнений к нему, в том числе утверждение Устава в новой редакции;
7.3.2. определение приоритетных направлений деятельности, принципов формирования и использования имущества Учреждения;
7.3.3. создание филиалов и открытие представительств Учреждения;
7.3.4. определение порядка участия Учреждения в других организациях;
7.3.5. реорганизация и ликвидация Учреждения, его филиалов и представительств в порядке, установленном Гражданским кодексом Российской Федерации и иными нормативными правовыми актами;
7.3.6. назначение на должность и освобождение от должности заведующего Учреждением.
7.4. Учредитель имеет право получать полную информацию о деятельности Учреждения, в том числе знакомиться с данными бухгалтерского учета и отчетности.
7.5. К компетенции Комитета относится:
7.5.1. утверждение годового отчета и годового бухгалтерского баланса;
7.5.2. утверждение плана финансово-хозяйственной деятельности;
7.5.3. утверждение ежегодного плана работы Учреждения и отчета о его исполнении;
7.5.4. согласование сделок с недвижимым имуществом и особо ценным движимым имуществом, находящимся в оперативном управлении Учреждения.
7.6. Непосредственное управление Учреждением осуществляет прошедший аттестацию заведующий, назначаемый и освобождаемый от должности Учредителем по представлению заместителя главы Администрации - председателя Комитета на условиях трудового договора. Права и обязанности заведующего Учреждением устанавливаются трудовым договором и должностной инструкцией в соответствии с настоящим Уставом.
7.7. Заведующий Учреждением осуществляет следующие полномочия:
7.7.1. планирует, организует и контролирует работу Учреждения;
7.7.2. обеспечивает выполнение Учреждением установленных функций;
7.7.3. без доверенности действует от имени Учреждения, представляет его интересы в отношениях с российскими и иностранными физическими и юридическими лицами;
7.7.4. организует и ведет административную и финансово-хозяйственную деятельность;
7.7.5. заключает договоры, выдает доверенности, открывает лицевые счета в уполномоченных органах;
7.7.6. совершает иного рода сделки и юридические акты, в необходимых случаях одобренные Учредителем;
7.7.7. определяет структуру, утверждает штатное расписание, должностные инструкции работников;
7.7.8. решает вопросы оплаты труда работников в рамках системы оплаты труда, установленной Учредителем;
7.7.9. исполняет права и обязанности работодателя, в том числе заключает, изменяет и расторгает трудовые договоры с работниками Учреждения;
7.7.10. издает приказы, дает распоряжения, обязательные для всех работников Учреждения;
7.7.11. назначает заместителей, распределяет обязанности между ними;
7.7.12. обеспечивает выполнение санитарно-гигиенических, противопожарных требований и других необходимых условий по охране жизни и здоровья работников, обеспечивает выполнение требований охраны труда;
7.7.13. по первому требованию представляет Учредителю отчет о деятельности Учреждения;
7.7.14. исполняет другие функции по управлению Учреждением, не отнесенные к исключительной компетенции Учредителя.
7.8. Решения по вопросам, отнесенным к компетенции заведующего Учреждением, принимаются им самостоятельно на основе единоначалия.
7.9. В случае отсутствия заведующего Учреждением в связи с отпуском, болезнью, командировкой или по иным причинам его обязанности исполняет лицо, определенное главой Администрации города Костромы в соответствии с пунктом 8.2 настоящего Устава.
7.10. Заведующий Учреждением подотчетен:
7.10.1. главе Администрации города Костромы - по всем вопросам;
7.10.2. Управлению территориального планирования, городских земель, градостроительства, архитектуры и муниципального имущества Администрации города Костромы - по вопросам использования и распоряжения имуществом;
7.10.3. Управлению финансов Администрации города Костромы - по вопросам использования средств бюджета города Костромы, выделенных Учреждению в соответствии с планом финансово-хозяйственной деятельности;
7.10.4. Комитету образования, культуры, спорта и работы с молодежью Администрации города Костромы - по вопросам реализации направлений деятельности Учреждения и координации его деятельности с муниципальными образовательными учреждениями, подведомственными Комитету.

8. Трудовые отношения

8.1. Трудовые отношения в Учреждении регулируются трудовым законодательством Российской Федерации, коллективным договором и локальными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.
8.2. Права и обязанности работодателя в отношении заведующего Учреждением осуществляются главой Администрации города Костромы, а в случаях, установленных постановлениями Администрации города Костромы - заместителем главы Администрации - председателем Комитета образования, культуры, спорта и работы с молодежью Администрации города Костромы.
В случае отсутствия заведующего Учреждением на срок до двух месяцев по причине отпуска, командировки, болезни или иным причинам от имени Учреждения полномочия работодателя осуществляет Комитет в части определения работника Учреждения, уполномоченного исполнять обязанности заведующего, и установления условия такого исполнения обязанностей путем заключения дополнительного соглашения к трудовому договору.
В случае отсутствия заведующего Учреждением на срок от двух месяцев и более полномочия работодателя, предусмотренные настоящим пунктом, осуществляются главой Администрации города Костромы.
(в ред. постановления Администрации города Костромы от 03.02.2014 № 267)
8.3. Трудовой договор с заведующим Учреждением может быть расторгнут по инициативе работодателя в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации при наличии у Учреждения просроченной кредиторской задолженности, превышающей следующие предельно допустимые значения:
а) по начисленным выплатам по оплате труда перед работниками Учреждения (за исключением депонированных сумм) - два календарных месяца подряд;
б) по оплате налогов, сборов, взносов и иных обязательных платежей, уплачиваемых в бюджеты бюджетной системы Российской Федерации, в том числе штрафов, пеней и иных санкций за неисполнение или ненадлежащее исполнение обязанности по уплате налогов, сборов, взносов и иных обязательных платежей в соответствующий бюджет бюджетной системы Российской Федерации, административных штрафов и штрафов, установленных уголовным законодательством, - три календарных месяца подряд;
в) превышение кредиторской задолженности над активами баланса Учреждения, за исключением балансовой стоимости особо ценного движимого имущества, недвижимого имущества, а также имущества, находящегося под обременением (в залоге), в течение трех календарных месяцев подряд.
8.4. Комплектование штата работников Учреждения осуществляется на основе трудовых договоров, заключаемых на неопределенный срок. В случаях, предусмотренных трудовым законодательством, могут заключаться срочные трудовые договоры. Заработная плата и должностной оклад работнику Учреждения выплачиваются за выполнение им функциональных обязанностей и работ, предусмотренных трудовым договором.
8.5. Учреждение проводит мероприятия по развитию социальной инфраструктуры, улучшению условий труда, обеспечивает обязательное социальное и медицинское страхование работников в соответствии с законодательством Российской Федерации.
8.6. Учреждение обязано обеспечить работникам безопасные условия труда и несет материальную ответственность в установленном законодательном порядке за вред, причиненный их здоровью в связи с осуществлением трудовой деятельности.

9. Делопроизводство, учет и отчетность Учреждения.
Контроль деятельности Учреждения

9.1. Учреждение ведет бухгалтерский учет и статистическую отчетность в порядке, установленном законодательством Российской Федерации. В установленном порядке составляет и предоставляет соответствующим органам отчетность по установленным формам по всем видам деятельности в установленные сроки и несет ответственность за ее достоверность.
9.2. Учреждение предоставляет информацию о своей деятельности органам государственной статистики и налоговым органам, а также иным лицам в соответствии с законодательством Российской Федерации. Ежегодный отчет о поступлении и расходовании финансовых и материальных средств предоставляется Учредителю в порядке и сроки, установленные Учредителем.
9.3. Учреждение представляет месячную, квартальную и годовую бухгалтерскую отчетность в порядке, установленном Министерством финансов Российской Федерации. Годовая бухгалтерская отчетность Учреждения утверждается в порядке, установленном Министерством финансов Российской Федерации.
9.4. Учреждение в установленном порядке ведет делопроизводство.
9.5. Учреждение в соответствии с законодательством об архивном деле Российской Федерации, муниципальными правовыми актами, осуществляет учет, хранение и обеспечение сохранности документов, образующихся в деятельности, формирование их в дела согласно номенклатуре, согласованной с Муниципальным казенным учреждением города Костромы "Муниципальный архив города Костромы". Учреждение организует работу ведомственного архива для временного хранения документов Учреждения до передачи их в муниципальный архив.
9.6. Учреждение обеспечивает ведение воинского учета, а также реализацию мероприятий гражданской обороны и мобилизационной подготовки в соответствии с действующим законодательством и нормативными актами органов местного самоуправления.
9.7. Ревизии и проверки финансово-хозяйственной деятельности Учреждения проводятся по решению Учредителя уполномоченными органами в соответствии с возложенными на них функциями по контролю за деятельностью учреждений.
9.8. Контроль использования по назначению закрепленного за Учреждением на праве оперативного управления имущества, соблюдения договора о закреплении имущества осуществляет Управление территориального планирования, городских земель, градостроительства, архитектуры и муниципального имущества Администрации города Костромы.
9.9. Контроль эффективности деятельности Учреждения, соблюдения целей его создания, проведения проверок исполнения заведующим Учреждением заключенного с ним трудового договора, а также соблюдение Учреждением положений настоящего Устава осуществляет Комитет.
9.10. Контроль финансово-хозяйственной деятельности Учреждения осуществляет Комитет, Управление финансов Администрации города Костромы, Контрольно-счетная комиссия города Костромы по предметам своего ведения.
9.11. Учреждение обеспечивает открытость и доступность следующих документов:
9.11.1. учредительные документы Учреждения, в том числе внесенные в них изменения;
9.11.2. свидетельство о государственной регистрации Учреждения;
9.11.3. решение Учредителя о создании Учреждения;
9.11.4. решение Учредителя о назначении руководителя Учреждения;
9.11.5. положения о филиалах, представительствах Учреждения;
9.11.6. план финансово-хозяйственной деятельности Учреждения, составляемый и утверждаемый в порядке, определенном соответствующим органом, осуществляющим функции и полномочия учредителя, и в соответствии с требованиями, установленными Министерством финансов Российской Федерации;
9.11.7. годовая бухгалтерская отчетность Учреждения;
9.11.8. сведения о проведенных в отношении Учреждения контрольных мероприятиях и их результатах;
9.11.9. муниципальное задание на оказание услуг (выполнение работ);
9.11.10. отчет о результатах своей деятельности и об использовании закрепленного за ними муниципального имущества, составляемый и утверждаемый в порядке, определенном соответствующим органом, осуществляющим функции и полномочия учредителя, и в соответствии с общими требованиями, установленными федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере бюджетной, налоговой, страховой, валютной, банковской деятельности.

10. Реорганизация и ликвидация Учреждения

10.1. Прекращение деятельности Учреждения как юридического лица осуществляется в форме реорганизации или ликвидации. Ликвидация Учреждения осуществляется по решению Учредителя либо решению арбитражного суда в порядке и на условиях, предусмотренных действующим законодательством Российской Федерации.
10.2. Учреждение может быть реорганизовано по решению Учредителя.
10.3. Оставшееся после удовлетворения требований кредиторов и других обязательных расчетов имущество передается Учредителю.

11. Локальные акты Учреждения

11.1. Для обеспечения уставной деятельности Учреждения издаются локальные акты в форме приказов и распоряжений заведующего Учреждением.
11.2. Локальные акты Учреждения не могут противоречить действующему законодательству Российской Федерации и настоящему Уставу.


-----------------------------------------------------------------------------