АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА КОСТРОМЫ

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 4 апреля 2013 г. № 590

О МОЛОДЕЖНОЙ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА КОСТРОМЫ
Список изменяющих документов
(в ред. постановления Администрации города Костромы от 09.10.2013 № 2303)

В целях формирования и обучения кадрового резерва для управленческих структур города Костромы, привлечения молодежи к решению проблем социально-экономического и культурного развития города Костромы, усиления взаимодействия молодежи с органами местного самоуправления, развития молодежного общественного движения, руководствуясь статьями 42, 44, частью 1 статьи 57 Устава города Костромы, постановляю:
1. Утвердить прилагаемые:
1.1. Положение о Молодежной администрации города Костромы;
1.2. состав экспертного Совета по формированию Молодежной администрации города Костромы.
2. Рекомендовать руководителям отраслевых (функциональных) органов Администрации города Костромы и администрациям образовательных учреждений высшего профессионального образования содействовать работе Молодежной администрации города Костромы.
3. Отделу по работе со средствами массовой информации Администрации города Костромы (Ю.В.Воронцова) обеспечить освещение в средствах массовой информации процесс формирования и последующей деятельности Молодежной администрации города Костромы.
4. Настоящее постановление подлежит официальному опубликованию.

Глава Администрации
города Костромы
В.В.ЕМЕЦ





Утверждено
постановлением
Администрации
города Костромы
от 4 апреля 2013 года № 590

ПОЛОЖЕНИЕ
о Молодежной администрации города Костромы
Список изменяющих документов
(в ред. постановления Администрации города Костромы от 09.10.2013 № 2303)

1. Общие положения

1.1. Настоящее Положение определяет статус и порядок формирования и деятельности Молодежной администрации города Костромы (далее - Молодежная администрация).
1.2. Молодежная администрация является коллегиальным совещательным органом при Администрации города Костромы и действует на общественных началах.
1.3. Молодежная администрация осуществляет свою деятельность в соответствии с Конституцией Российской Федерации, федеральными законами, нормативными правовыми актами Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации, нормативными правовыми актами Костромской области, муниципальными правовыми актами города Костромы, настоящим Положением.
1.4. Молодежная администрация вправе иметь логотип, эмблему, отличительные значки, а также документ, подтверждающий членство в составе Молодежной администрации города Костромы, описание, форма и образцы которых утверждаются на заседании Молодежной администрации.
(п. 1.4 в ред. постановления Администрации города Костромы от 09.10.2013 № 2303)
1.5. Координатором деятельности Молодежной администрации (далее - Координатор) выступает Комитет образования, культуры, спорта и работы с молодежью Администрации города Костромы.

2. Цели и задачи Молодежной администрации

2.1. Молодежная администрация создается в целях:
2.1.1. изучения проблем социально-экономических отношений в городе Костроме для разработки и внесения инновационных идей и предложений;
2.1.2. развития и реализации профессионального, научного, творческого личностного потенциала молодежи города Костромы, привлечения ее к решению задач, стоящих перед Администрацией города Костромы;
2.1.3. подготовки молодежи к профессиональной деятельности в составе отраслевых (функциональных) органов Администрации города Костромы, формирования и обучения кадрового резерва из числа социально активной молодежи города Костромы;
2.1.4. взаимодействия между молодежными общественными объединениями, учебными заведениями, организациями при реализации молодежной политики в городе Костроме;
2.1.5. получения членами Молодежной администрации теоретических знаний и практических навыков в области психологии, педагогики, муниципального управления.
2.2. Для достижения указанных целей Молодежная администрация решает следующие задачи:
2.2.1. обеспечение участия членов Молодежной администрации в деятельности органов местного самоуправления города Костромы;
2.2.2. внесение предложений на стадии разработки проектов муниципальных целевых программ, муниципальных правовых актов города Костромы;
2.2.3. осуществление мониторинга (сбор информации, проведение исследований) по вопросам социально-экономического и культурного развития города Костромы;
2.2.4. содействие созданию целостной системы отбора, подготовки и продвижения социальной активности молодых людей;
2.2.5. разработка и реализация социально значимых проектов и мероприятий на территории города Костромы для различных категорий граждан;
2.2.6. содействие развитию молодежного самоуправления;
2.2.7. поиск новых эффективных форм развития информационного пространства в молодежной среде.

3. Права и обязанности Молодежной администрации

3.1. Молодежная администрация для осуществления возложенных на нее задач имеет право:
3.1.1. в установленном порядке запрашивать и получать от руководителей, заместителей руководителей организаций, отраслевых (функциональных) органов Администрации города Костромы, должностных лиц необходимую информацию для реализации целей и задач деятельности Молодежной администрации;
3.1.2. участвовать в разработке проектов нормативных правовых актов города Костромы, в предварительном обсуждении проектов постановлений Администрации города Костромы, вносимых на рассмотрение в Администрацию города Костромы;
3.1.3. организовывать совещания, консультации, "круглые столы" и другие мероприятия;
3.1.4. вносить предложения главе Администрации города Костромы по вопросам совершенствования своей деятельности;
3.1.5. привлекать специалистов органов местного самоуправления, специалистов организаций города Костромы для рассмотрения вопросов в рамках их компетенции;
3.1.6. формировать экспертные и рабочие группы;
3.1.7. направлять главе Администрации города Костромы предложения о включении в состав Молодежной администрации кандидатов из резервного списка, формируемого в соответствии с разделом 5 настоящего Положения.
3.2. Молодежная администрация обязана:
3.2.1. исполнять поручения главы Администрации города Костромы и Председателя Молодежной администрации, соответствующие целям, указанным в пункте 2.1 настоящего Положения;
3.2.2. активно содействовать решению стоящих перед ней задач;
3.2.3. соблюдать настоящее Положение.
3.3. Члены Молодежной администрации имеют право:
3.3.1. избирать и быть избранными на должность Председателя, заместителя Председателя и секретаря Молодежной администрации;
3.3.2. принимать участие в работе комиссий, членами которых являются;
3.3.3. вносить на рассмотрение Молодежной администрации предложения по вопросам ее деятельности;
3.3.4. участвовать в мероприятиях, проводимых Молодежной администрацией;
3.3.5. получать информацию о деятельности Молодежной администрации;
3.3.6. осуществлять прием представителей общественности, детских и молодежных общественных организаций и объединений. График приема утверждается решением Молодежной администрации.
3.4. Члены Молодежной администрации обязаны:
3.4.1. соблюдать действующее законодательство и нормативные правовые акты Российской Федерации, Костромской области и города Костромы, а также настоящее Положение;
3.4.2. исполнять поручения главы Администрации города Костромы, Председателя Молодежной администрации, соответствующие целям, указанным в пункте 2.1 настоящего Положения, и нести персональную ответственность за их исполнение;
3.4.3. лично участвовать в деятельности Молодежной администрации, посещать все ее заседания, активно содействовать решению стоящих перед Молодежной администрацией задач;
3.4.4. не допускать действий, наносящих ущерб деятельности и законным интересам Молодежной администрации и ее членов;
3.4.5. информировать Молодежную администрацию и ее Председателя о своей работе и согласовывать свои действия с Координатором деятельности Молодежной администрации;
3.4.6. соблюдать настоящее Положение.

4. Организация деятельности Молодежной администрации

4.1. Заседания Молодежной администрации проводятся не реже одного раза в месяц. Внеочередные заседания проводятся по решению Председателя Молодежной администрации, а также по требованию не менее двух третей членов Молодежной администрации. Организационные собрания проводятся по мере необходимости по решению Председателя и Координатора.
4.2. Работой Молодежной администрации руководит Председатель.
4.3. Председатель:
4.3.1. осуществляет организацию деятельности Молодежной администрации;
4.3.2. координирует работу членов Молодежной администрации, экспертных и рабочих групп, создаваемых Молодежной администрацией, в том числе дает поручения членам Молодежной администрации и секретарю, а также создаваемым экспертным и рабочим группам в соответствии с их задачами;
4.3.3. утверждает план работы Молодежной администрации;
4.3.4. созывает заседания Молодежной администрации;
4.3.5. председательствует на заседаниях Молодежной администрации;
4.3.6. формирует на основе предложений членов Молодежной администрации повестку дня его очередного заседания;
4.3.7. подписывает протокол заседания Молодежной администрации;
4.3.8. представляет Молодежную администрацию в Администрации города Костромы, иных государственных органах и органах местного самоуправления, организациях, расположенных на территории города Костромы и за ее пределами;
4.3.9. представляет Координатору отчет о деятельности Молодежной администрации за календарный год, отчеты об организованных мероприятиях - по мере их проведения.
По истечении срока полномочий Молодежной администрации наряду с отчетами, указанными в абзаце первом настоящего пункта, Председатель представляет отчет о деятельности Молодежной администрации за весь период ее работы.
4.4. Секретарь Молодежной администрации оказывает содействие Председателю в организации деятельности Молодежной администрации, ведет протокол заседаний Молодежной администрации. Протокол подписывается Председателем и секретарем.
4.5. По вопросам своей компетенции Молодежная администрация принимает решения. Решение Молодежной администрации считается принятым, если за него проголосовало более половины состава Молодежной администрации.
4.6. Члены Молодежной администрации участвуют в его заседаниях лично и не вправе делегировать свои полномочия другим лицам.
4.7. Основанием для исключения из состава Молодежной администрации является:
4.7.1. письменное заявление члена Молодежной администрации о сложении своих полномочий;
4.7.2. утрата гражданства Российской Федерации;
4.7.3. вступление в законную силу обвинительного приговора суда в отношении лица, являющегося членом Молодежной администрации;
4.7.4. вступление в законную силу решения суда о признании недееспособным или ограниченно дееспособным лица, являющегося членом Молодежной администрации;
4.7.5. неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязанностей;
4.7.6. отсутствие возможности участия в работе Молодежной администрации по иным причинам;
4.7.7. пропуск без уважительной причины двух и более заседаний;
4.7.8. переезд члена Молодежной администрации за пределы города Костромы.
4.8. Решение об исключении члена Молодежной администрации принимается путем голосования на заседании Молодежной администрации. Решение считается принятым, если за него проголосовало более половины состава Молодежной администрации.
4.9. Координатор:
4.9.1. присутствует на заседаниях и организационных собраниях Молодежной администрации;
4.9.2. корректирует и координирует деятельность ее членов;
4.9.3. содействует организации членами Молодежной администрации общественно значимых мероприятий;
4.9.4. организует взаимодействие Молодежной администрации с отраслевыми (функциональными) органами Администрации города Костромы, организациями города Костромы;
4.9.5. оказывает информационную поддержку деятельности Молодежной администрации;
4.9.6. по истечении срока полномочий Молодежной администрации дает рекомендации для включения ее членов в установленном порядке в кадровый резерв Администрации города Костромы.
4.10. В случае если при исключении членов Молодежной администрации по основаниям, предусмотренным пунктом 4.7 настоящего Положения, и при отсутствии резервного списка кандидатов, количество членов Молодежной администрации составит менее 10 человек, Координатор направляет главе Администрации города Костромы предложение о роспуске Молодежной администрации.
Решение о роспуске Молодежной администрации принимается в форме постановления Администрации города Костромы и подлежит официальному опубликованию.
Полномочия Молодежной администрации прекращаются со дня вступления в силу постановления Администрации города Костромы о ее роспуске.
Новый состав Молодежной администрации формируется в порядке, установленном разделом 5 настоящего Положения.
(п. 4.10 введен постановлением Администрации города Костромы от 09.10.2013 № 2303)

5. Порядок формирования Молодежной администрации

5.1. Формирование Молодежной администрации осуществляется на основании конкурса.
5.2. Состав Молодежной администрации формируется на срок не более 2 лет.
(п. 5.2 в ред. постановления Администрации города Костромы от 09.10.2013 № 2303)
5.3. Общее количество членов Молодежной администрации - не менее 10 и не более 15 человек.
(в ред. постановления Администрации города Костромы от 09.10.2013 № 2303)
5.4. Объявление и проведение конкурса по формированию Молодежной администрации города Костромы (далее - Конкурс) осуществляет экспертный совет по формированию Молодежной администрации города Костромы (далее - экспертный совет), утвержденный постановлением Администрации города Костромы.
Заседание экспертного совета считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей его состава. Решения экспертного совета принимаются простым большинством голосов от числа его членов, присутствующих на заседании, и оформляются в письменном виде.
5.5. При проведении конкурса его участникам гарантируется равенство прав.
5.6. Информация о проведении Конкурса (требования к участникам, срок и место представления документов для участия в Конкурсе, срок действия полномочий Молодежной администрации) размещается в средствах массовой информации Комитетом образования, культуры, спорта и работы с молодежью Администрации города Костромы.
(п. 5.6 в ред. постановления Администрации города Костромы от 09.10.2013 № 2303)
5.7. На участие в Конкурсе могут претендовать граждане Российской Федерации, проживающие на территории города Костромы и являющиеся студентами и выпускниками учреждений начального, среднего и высшего профессионального образования, аспирантами, представителями молодежных общественных организаций, специалистами и другими работниками организаций города Костромы всех организационно-правовых форм в возрасте от 18 до 30 лет.
5.8. Документы для участия в Конкурсе представляются в экспертный совет по адресу: город Кострома, улица Депутатская, 47, кабинет 412, телефоны: 31-32-13, 31-33-06.
5.9. Лица, претендующие на участие в Конкурсе, представляют в экспертный совет следующие документы:
5.9.1. личное заявление;
5.9.2. письменную работу, направленную на решение социально-экономических проблем города Костромы.
Все материалы представляются на русском языке в печатном виде на листах формата А4. Объем материала - до 7 страниц, интервал - 1,5, размер шрифта - 14, поля: верхнее, нижнее - 2,0 см; левое - 3 см; правое - 1,5 см.
Работа должна содержать:
1. титульный лист (название работы, проблематика, фамилия, имя, отчество автора, телефон);
2. паспорт проекта, содержащий название работы, фамилия, имя, отчество автора, цель работы, обоснование актуальности проекта, предполагаемые результаты, этапы и сроки реализации работы, территорию реализации проекта, целевую аудиторию проекта, возможных партнеров реализации проекта;
3. проект, содержащий:
3.1. описание проекта (проблематика и конкретные действия по реализации намеченной цели);
3.2. необходимые ресурсы (информационные, кадровые, материально-технические, финансовые);
3.3. основные риски реализации проекта и предполагаемые пути их преодоления.
Присланные на Конкурс материалы не возвращаются;
5.9.3. заполненную анкету участника Конкурса по формированию Молодежной администрации города Костромы в соответствии с приложением к настоящему Положению;
5.9.4. копию паспорта;
5.9.5. копию диплома об образовании (при наличии);
5.9.6. справку с места учебы или работы (при наличии);
5.9.7. рекомендацию (характеристику) участника Конкурса, данную руководителем учебного заведения, общественной организации, органа студенческого самоуправления, профсоюза, руководителем организации;
5.9.8. документ, подтверждающий участие или членство в молодежном общественном объединении (при наличии);
5.9.9. почетные грамоты, рекомендательные письма, дипломы и т.д. (по усмотрению кандидата).
5.10. Конкурс проводится в два этапа:
5.10.1. первый этап - с 4 апреля по 17 апреля текущего года - прием и рассмотрение письменных работ, представленных участниками Конкурса.
(в ред. постановления Администрации города Костромы от 09.10.2013 № 2303)
На первом этапе экспертный совет на своих заседаниях рассматривает все материалы, представленные на Конкурс, и определяет победителей, которые допускаются ко второму этапу Конкурса.
Критериями оценки представленных работ на первом этапе Конкурса являются:
- актуальность и социальная значимость проблемы, на решение которой направлен проект;
- реалистичность;
- экономическая целесообразность;
- наличие конкретных и значимых результатов проекта;
- наличие инновационных подходов к решению проблемы;
5.10.2. второй этап - с 18 апреля по 30 апреля текущего года - собеседование с победителями первого этапа Конкурса и подведение итогов Конкурса.
(п. 5.10.2 в ред. постановления Администрации города Костромы от 09.10.2013 № 2303)
5.11. Экспертный совет не позднее 15 дней с момента подведения итогов Конкурса формирует состав Молодежной администрации и представляет его на утверждение главе Администрации города Костромы.
(п. 5.11 в ред. постановления Администрации города Костромы от 09.10.2013 № 2303)
5.12. В случае если участников Конкурса по формированию Молодежной администрации больше, чем количество, установленное пунктом 5.3 настоящего Положения, то экспертный совет формирует резервный список кандидатов, соответствующих условиям Конкурса, для включения в действующий состав Молодежной администрации в случае исключения его членов по основаниям, предусмотренным пунктом 4.7 настоящего Положения.
Резервный список кандидатов формируется на срок полномочий Молодежной администрации, установленный пунктом 5.2 настоящего Положения.
5.13. Кандидаты из резервного списка включаются в состав Молодежной администрации на основании решения Молодежной администрации.
5.14. Состав Молодежной администрации (изменения в состав) утверждается постановлением Администрации города Костромы и подлежит официальному опубликованию в средствах массовой информации.
5.15. Выборы Председателя, заместителя председателя и секретаря осуществляются на заседании Молодежной администрации путем голосования. Претенденты на должность Председателя, заместителя председателя готовят презентацию о себе и публичную защиту проекта.
5.16. В случае если участников Конкурса по формированию Молодежной администрации меньше, чем количество, установленное пунктом 5.3 настоящего Положения, то экспертный совет признает Конкурс несостоявшимся и направляет главе Администрации города Костромы предложение о проведении внеочередного Конкурса по формированию Молодежной администрации города Костромы.
Решение о проведении внеочередного Конкурса по формированию Молодежной администрации города Костромы принимается в форме постановления Администрации города Костромы, в котором указываются сроки проведения Конкурса и срок действия полномочий Молодежной администрации.
Внеочередной Конкурс по формированию Молодежной администрации города Костромы проводится в соответствии с требованиями, установленными разделом 5 настоящего Положения.
(п. 5.16 введен постановлением Администрации города Костромы от 09.10.2013 № 2303)





Приложение
к Положению о Молодежной
администрации города Костромы

Анкета
участника конкурса по формированию
Молодежной администрации города Костромы

1. Ф.И.О. ________________________________________________________________
2. Дата рождения _________________________________________________________
3. Образование ___________________________________________________________
4. Место жительства, контактные телефоны _________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
5. Место учебы, курс/работы, должность ___________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
6. Участие в общественных объединениях ___________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
7. Опыт участия в общественной жизни (участие в органах самоуправления,
программах, акциях общественных объединений и прочих мероприятиях) _______
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
8. Оцените (отметьте на шкале) уровень социальной активности молодежи
города Костромы

1 ___ 2 ___ 3 ___ 4 ___ 5 ___ 6 ___ 7 ___ 8 ___ 9 ___ 10 ___

Обоснуйте причины вашей оценки (не более 10 предложений) _________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
9. Назовите три наиболее актуальных проблемы молодежи, в решении которых
молодые люди смогли бы занять важное место _______________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
Назовите возможные формы участия молодежи в решении этих проблем (не более
20 предложений) __________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
10. Ваши предложения, 5 первых шагов/действий по совершенствованию работы
с молодежью в городе Костроме (не более 5 предложений) ___________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
11. Укажите (отметьте) пять наиболее актуальных, на Ваш взгляд, проблем
жизни города Костромы на сегодняшний день:
- проблема благоустройства города Костромы;
- проблема доступности среднего и высшего профессионального образования;
- проблемы роста преступности (в том числе проявления расовой и
религиозной нетерпимости) в молодежной среде;
- проблемы в области здравоохранения;
- проблемы трудоустройства выпускников средних и высших учебных заведений;
- проблемы временной занятости студентов;
- проблемы обеспечения жильем молодых семей;
- проблемы организации досуга молодежи;
- проблемы доступности населению города Костромы занятий физической
культурой и спортом;
- проблемы устройства детей в дошкольные образовательные учреждения;
- проблемы карьерного роста молодых специалистов;
- проблемы развития и поддержки малого бизнеса (в том числе молодежного
предпринимательства);
- другие (указать) _______________________________________________________
__________________________________________________________________________
Обоснуйте свой выбор (не более 15 предложений) ___________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
12. Ваши ожидания от участия в работе Молодежной администрации города
Костромы (не более 5 предложений) ________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________

В соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2006 года № 152-ФЗ "О персональных данных" даю согласие на обработку (сбор, систематизацию, накопление, хранение, уточнение, использование, распространение (в том числе передачу), обезличивание, блокирование, уничтожение) сведений, содержащихся в настоящей анкете, с целью участия в конкурсе по формированию Молодежной администрации города Костромы.
Согласие действует в течение 2 лет со дня подписания настоящей анкеты.
Мне разъяснено, что данное согласие может быть отозвано мною в письменной форме.

"___" ___________ 20___ года ________________________ ____________
(Ф.И.О.) (подпись)





Утвержден
постановлением
Администрации
города Костромы
от 4 апреля 2013 года № 590

Состав экспертного совета
по формированию Молодежной администрации города Костромы

Еремина - заместитель главы Администрации города
Ольга Львовна Костромы - председатель Комитета
образования, культуры, спорта и работы с
молодежью Администрации города Костромы,
председатель экспертного совета

Соболева - начальник Управления спорта и работы с
Татьяна Валерьевна молодежью Комитета образования, культуры,
спорта и работы с молодежью Администрации
города Костромы

Болгова - начальник отдела работы с молодежью
Светлана Анатольевна Управления спорта и работы с молодежью
Комитета образования, культуры, спорта и
работы с молодежью Администрации города
Костромы

Воронцова - начальник Отдела по работе со средствами
Юлия Владимировна массовой информации Администрации города
Костромы

Петрова - кандидат педагогических наук,
Мария Сергеевна заместитель директора Института педагогики
и психологии по социально-педагогической
деятельности (по согласованию)

Резепина - начальник отдела реализации основных
Татьяна Николаевна общеобразовательных программ Управления
образования Комитета образования,
культуры, спорта и работы с молодежью
Администрации города Костромы

Рязанов - председатель Костромской областной
Владислав Александрович организации общероссийской общественной
организации Российского Союза Молодежи (по
согласованию)

Шахбанов - генеральный директор Общества с
Руслан Гюльмагомедович ограниченной ответственностью "Костромской
мясокомбинат" (по согласованию)


-----------------------------------------------------------------------------